Concedierea pentru necorespundere profesionala nu ar trebui sa inceapa cu o decizie, ci cu evaluarea prealabila. Daca in compania dumneavoastra se ia in calcul incetarea contractului individual de munca pe acest temei, primul pas trebuie sa fie declansarea evaluarii conform regulilor interne. Fara acest pas, discutia se muta rapid din zona de performanta in zona...
