Prelucrarea datelor cu caracter personal în contextul relațiilor de muncă reprezintă un domeniu esențial de reglementare și protecție a drepturilor angajaților. În cadrul Uniunii Europene, Regulamentul General privind Protecția Datelor (GDPR) oferă un cadru legal strict care guvernează colectarea, prelucrarea și stocarea datelor personale ale angajaților, asigurându-se că aceste activități sunt desfășurate în mod transparent,...
