Modificarea fișei de post în contextul GDPR – cu sau fără acordul angajatului Intrarea în vigoare a Regulamentului (UE) 2016/679 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal a generat o serie de controverse, cu atât mai mult cu cât în ultima perioada amenzile date în legătură cu nerespectarea acestor prevederi nu au fost puține și nici cuantumul lor nu a fost unul redus. În rândul angajatorilor, a început să apară tot mai des...
